6月25日~6月30日时间紧张，且多地已经发放了6月的月养老金，因此，今年从7月1日起开始由各省集中公布养老金调整细则，并陆续核算补发养老金可能是大概率事件。接下来随社保网小编一起了解一下辽宁2023养老金怎么调整的，2023辽宁养老金调整方案公布了没有？

首先是定额调整，这种调整方式指的是，每年固定调整养老金标准。例如，本次养老金调整中，对于个人养老金每人每月基本养老金的调整标准是每人每月增加20元。这种方法主要适用于经济增长较为稳定的地区，以及经济基础相对较弱的地区。由于这种调整方式比较稳定，因此在一些地区被采用。

【资料图】

其次是挂钩调整，这种调整方式是指将养老金调整标准与某个指标挂钩，以此来确定养老金的具体调整幅度。例如，本次养老金调整中，将养老金标准与居民消费价格指数挂钩，以去年居民消费价格指数为基础计算。这种调整方式适用范围广泛，但是由于挂钩标准变化较大，因此在一些地区并不适用。

最后是倾斜调整，这种调整方式是指将养老金调整标准向低收入、低保障的老年人群体倾斜，以此来实现社会公平和公正。例如，本次养老金调整中，对于养老金低于基础养老金标准的老年人，给予适当倾斜调整，以此来提高低收入老年人的生活水平。这种调整方式在一些地区得到了广泛的应用，并且实现了较好的效果。

辽宁省2022年调整企业退休人员养老金方案如下

省份

定额调整

挂钩调整

辽宁

增40元/月

一是“缴费年限×1元+(缴费年限-15年)×1元”; 二是按上年基数增加0.8%; 三是年满70、80周岁分别增加40、80元。 四是艰苦增加5元等。

2、定额调整

退休、退职人员、“五七家属工”，每人每月一律增加40元。2021年的标准是54元，同比减少14元。

3、挂钩调整

(1)与缴费年限挂钩

缴费年限每满1年，每人每月增加1元。不满1年的，按1年计算。缴费年限超过15年的部分，每满1年，每人每月再增加养老金1元。调整标准和2021年持平。

(2)与本人养老金水平挂钩

以本人2021年12月的养老金为标准，按0.8%的比例增加养老金。2021年的标准是0.6%，增加了0.2%。